Dernière mise à jour : 28/04/2026
La formation met un accent particulier sur la prise de parole impactante et la gestion du stress managérial. La journée est dédiée à ces thématiques et décomposée en demi-journée sur ces sujets.
Le matin sera consacré à la prise de parole en public : convaincre et impacter!
L'après-midi sera axé sur la gestion du stress et des émotions.
Cette formation vise à fournir aux participants des outils pratiques et des techniques qu'ils pourront appliquer directement dans leur environnement professionnel.
Développer l'aisance à l'oral en public est un objectif central de cette formation. Les participants apprendront à acquérir des techniques efficaces pour gérer le stress et les émotions, particulièrement dans des contextes managériaux exigeants. Cela inclut la capacité à structurer un message de manière percutante et à le délivrer avec confiance.
Cette formation vise également à renforcer la capacité des participants à s'exprimer de manière impactante, ce qui est essentiel pour convaincre et mobiliser des équipes.
Cette formation s'adresse à un public varié, notamment aux dirigeants, managers, chefs de services et responsables de projet, qui doivent fréquemment prendre la parole en public et gérer des situations stressantes. Les professionnels du bâtiment, en particulier, bénéficieront de cette formation, car ils sont souvent confrontés à des défis managériaux spécifiques.
Les personnes souhaitant améliorer leurs compétences en communication et en gestion du stress, ainsi que celles désireuses de développer leur impact personnel lors de prises de parole, trouveront également cette formation très pertinente.
Les modalités pédagogiques de cette formation incluent une variété de méthodes pour garantir un apprentissage efficace :
• Mises en situation : Les mises en situation sont particulièrement importantes, car elles permettent aux participants d'expérimenter en temps réel les techniques de prise de parole et de gestion du stress, tout en recevant un feedback immédiat.
• Discussions collectives : L'échange d'idées et d'expériences entre les participants est encouragé pour enrichir le parcours d'apprentissage.
Les modalités d'évaluation comprennent des auto-évaluations régulières des compétences en prise de parole et en gestion du stress. Les participants réaliseront également des mises en situation pratiques qui seront évaluées par les formateurs.
Des feedbacks constructifs seront donnés à chaque participant pour les aider à progresser et à atteindre les résultats attendus en matière de communication et de gestion des émotions sous pression.
Les formateurs de cette formation sont des experts en communication et en management, avec une expérience significative dans la formation d'adultes. Ils possèdent des compétences avérées en prise de parole en public et en gestion du stress, ayant travaillé dans divers secteurs, notamment le bâtiment.
Leur approche pédagogique est interactive et adaptée aux besoins spécifiques des participants, favorisant ainsi un environnement d'apprentissage positif et constructif.
Inscription préalable : Les participants doivent s'inscrire à l'avance, car le nombre de places est limité.
Inscription via le site internet ou en contact directement l'organisme de formation
Cette formation prend en compte l'accessibilité en mettant en œuvre les moyens suivants :
